Hava Durumu

#Sürdürülebilirlik

İK GÜNDEMİ - Sürdürülebilirlik haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Sürdürülebilirlik haber sayfasında canlı gelişmelerle ulaşabilirsiniz.

Turkcell’e Altın Pusula’dan 3 ödül Haber

Turkcell’e Altın Pusula’dan 3 ödül

Turkcell, ulusal ve uluslararası arenada kazandığı saygın ödüllere yeni başarılar ekledi. Türkiye Halkla İlişkiler Derneği tarafından bu yıl 21'incisi düzenlenen 'Altın Pusula' ödül töreninde, üç farklı kategoride ödüle layık görüldü. Turkcell, birbirinden dikkat çekici projeleriyle değer yarattı. Operatör, 'T.Life' iç iletişim lansman çalışmasıyla kurum içi iletişim kategorisinde, 'Geleceği Yazan Kadınlar İklim Değişikliği Fikir Maratonu'yla süreklilik/sürdürülebilirlik kategorisinde ve 'GNÇ SporFest' projesiyle de sponsorluk iletişimi alanında ödül kazandı. Turkcell, bu başarılarıyla hem yerel hem de uluslararası arenada dikkat çekmeye devam ediyor. İklim değişikliğine Geleceği Yazan Kadınlar’dan çözüm arayışı Turkcell, TÜHİD - KAGİDER 1e1 Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Ödülü'nü, "Geleceği Yazan Kadınlar İklim Fikir Maratonu" projesi ile kazandı. Bu proje, kadınların iklim krizi çözüm süreçlerinde eşit katılımını desteklemek amacıyla teknoloji sektöründeki kadın istihdamını ve girişimciliğini teşvik etmek için hayata geçirildi. Turkcell, TOBB ve Kadın Girişimciler Kurulu iş birliğiyle gerçekleştirilen bu projede, yaklaşık 3 bin kadının teknoloji ve girişimcilik alanındaki yeteneklerini geliştirmeleri için eğitim, seminerler ve yarışmalar düzenlendi. Projeyi ilk iki yılında, 200'e yakın kadın teknoloji alanında istihdam edildi. 2021 ve 2022 yıllarında ise proje, kadınları teknoloji girişimciliği konusunda yeteneklerini iklim değişikliği ile ilgili çözümler üretmeye yönlendirebilecek yeni bir versiyona dönüştü. Turkcell, toplumsal cinsiyet eşitliği ve sürdürülebilirlik alanında yaptığı bu önemli çalışmayla ödül kazandı. Binlerce genç sporcu GNÇ SporFest’te buluştu Turkcell’in ödül aldığı diğer bir projesi, yenilikçi genç markası GNÇ ile gerçekleştirdiği GNÇ SporFest oldu. Operatör gençleri eğlendiren ve onlara ayrıcalıklar sağlayan yenilikçi markası GNÇ; özel teklifleri, marka iş birlikleri ve gençlere sunduğu fırsatların yanı sıra geçen sene GNÇ Sporfest ile de 100’ü aşkın üniversiteden 5 binden fazla genç sporcuyla buluştu. Gençler aralarında basketbol, voleybol, yüzme, hentbol, su topu, briç, yol bisikleti, dağ bisikleti, atletizm, jimnastik ve eskrimin olduğu spor dallarında birbirleriyle yarıştı. T.Life ile Turkcell çalışanları tek bir çatı altında buluşuyor Şirket çalışanlarını tek bir hikâye etrafında toplayan T.Life iç iletişim dünyası ile de Altın Pusula’da ödül alan operatör, T.Life ile iç iletişim ve işveren markasını entegre bir şekilde yönetmeyi hedefliyor. Uygulamayı kullananlar, mutlu bir şekilde katıldıkları ve şirket dışındaki insanların da ilgi duyduğu çekici bir dünyaya katılıyor. T.Life içinde, Turkcell çalışanlarının bir araya geldiği T.club, akustik müzik platformu T.sahne, ünlü ve başarılı isimlerin katıldığı T.studio ve eğlenceli kısa içeriklerin yer aldığı T.labs bulunuyor.

Aroma geliştirdiği yenilikçi ürünlerini tanıttı Haber

Aroma geliştirdiği yenilikçi ürünlerini tanıttı

Yenilikçi bir bakış açısıyla inovatif ürünlerini tam 55 yıldır tüketicilerle buluşturan Aroma, dünyaya açılmaya devam ediyor. Bu çerçevede 7-11 Ekim tarihleri arasında Almanya’nın Köln şehrinde düzenlenen, dünyanın gıda sektörüne yönelik en büyük ve en önemli fuarlarından Anuga’ya katılan Aroma, 118 ülkeden gelen iş ortakları ve potansiyel müşteriyle görüşme fırsatı yakaladı. Bu yıl “Sürdürülebilir Büyüme” ana teması altında düzenlenen Anuga’da yaklaşık 7.900 katılımcı yer alırken, fuarı 140 bin kişi ziyaret etti.  Aroma, tüketicilerin sağlıklı ve lezzetli içeceklere daha kolay ulaşmalarını sağlamak amacıyla Ar-Ge'ye önemli yatırımlar yaparak ürün yelpazesini genişletiyor. Ayrıca, sektöre yön veren yenilikleriyle dikkat çekiyor. Her dönemde yaşam tarzı ve beslenme eğilimlerini yakından takip eden ve inovasyonu teşvik eden Aroma, Sa-de fonksiyonel içeceklerini ailesine ekleyerek büyük ilgi gördü. Sa-de ailesi, alkali özellikli doğal kaynak suyunu 8,15 pH değeriyle birleştirerek vitaminlerle zenginleştirip doğal meyve aromaları ekleyerek içimi daha hoş ve lezzetli hale getiriyor. Bu fonksiyonel içecekler, beş farklı çeşit olarak 330 ml'lik karton ambalajlarda sunuluyor ve fuarın öne çıkan ürünleri arasında yer alıyor. Ayrıca, Aroma'nın Anuga'da tanıttığı ürün yelpazesi içinde daima güncellediği 0 meyve suları da bulunuyor. Kılınç, “Fuarın teması ‘sürdürülebilir büyüme’ bizim de merceğimizde” Aroma Genel Müdürü Sefer Kılınç, dünyanın önde gelen yiyecek ve içecek fuarlarından biri olan Anuga'nın beklentilerinin ötesinde bir verimlilikle gerçekleştiğini ifade ederek, fuar katılımları hakkında şunları paylaştı: "Türkiye'de içecek sektörünün dinamik bir oyuncusu ve yenilikleriyle öncü bir firma olarak uluslararası fuarların takvimimizde önemli bir yeri vardır. Anuga, global düzeyde etkileyen ve firmalara pek çok açıdan kazanç sağlayan uluslararası bir platformdur. Sürdürülebilir ve adil bir gıda sistemine giden yolda küresel gıda endüstrisi şu anda büyük bir değişim yaşamaktadır. Bu yılın teması olan 'sürdürülebilir büyüme' bizim de üzerine yoğunlaştığımız, önemsediğimiz bir konudur. Ar-Ge ve inovasyon yatırımlarımızı da bu doğrultuda yapmaktayız. 330 ml'lik karton ambalajla çevreci hale getirdiğimiz Aroma Ömer Duruk Doğal Kaynak suyu, bu yaklaşımımızın güzel bir örneğidir. Fuarda tanıttığımız ürünlerden biri de bu doğal kaynak suyumuzdan elde edilen Sa-de fonksiyonel içecek ailesidir. Şeker ilavesiz ve her birine farklı bir fonksiyonellik kattığımız bu içecekler büyük beğeni topladı ve büyük ilgi gördü. Bu büyük ölçekteki fuarda ihracat potansiyelimizi artırmaya yönelik fırsatlar yakalarken sektördeki yeni gelişmeleri de takip edebiliyoruz. Dünyanın dört bir yanından iş ortaklarımız ve potansiyel müşterilerimizle görüşmeler gerçekleştirdik. İşbirliklerimizi güçlendirmek ve yeni iş ortaklarıyla iletişime geçerek ihracat alanımızı genişletmek için son derece verimli ve değerli bir buluşma oldu."

Günsan Elektrik’ten 20 milyon Euro’luk yatırım Haber

Günsan Elektrik’ten 20 milyon Euro’luk yatırım

Anahtar ve priz sektöründe öncü olan Günsan Elektrik, yenilikçi ve özgün yaklaşımlarıyla öne çıkarak Bulgaristan, Romanya, Yunanistan ve 50'den fazla ülkede ürünlerini tüketiciyle buluşturuyor. Şirket büyüme hızını sürdürmek amacıyla çevre dostu teknolojilere ve sürdürülebilir işletme uygulamalarına odaklanarak 2024 yılında yeni üretim tesisi faaliyete geçirecek. Bu yeni tesisi kullanarak Günsan Elektrik, üretim kapasitesini yüzde yüz oranında artırmayı ve ürün yelpazesinin yüzde 15'ini akıllı ürünlerden oluşturmayı hedefliyor. ‘‘Yeni üretim tesisimizle birlikte EMEA bölgesinin anahtar priz merkezi olacağız’’ Günsan Elektrik Genel Müdürü Erhan Kaya, anahtar ve priz sektöründeki öncü konumlarını korumak ve ileri taşımak için çalıştıklarını vurgulayarak, şunları söyledi: "Günsan Elektrik olarak üretim ve çalışma disiplinimiz başarı kaynağımızdır. Her zaman tüketici ihtiyaçlarını, en yeni trendleri ve teknolojiyi göz önünde bulunduruyoruz. Bu vizyon doğrultusunda önümüzdeki iki yıl içinde 20 milyon euro değerinde bir yatırım planlıyoruz. 2024 yılında Marmara Bölgesi'nde açacağımız yeni fabrikamızla üretim kapasitemizi iki katına çıkarmayı ve çalışan sayımızı 520'ye yükselterek sektörde verimliliği en üst seviyeye taşımayı hedefliyoruz." Günsan Elektrik Genel Müdürü Erhan Kaya, sürdürülebilirliğe verdikleri öneme de vurgu yaparak şunları söyledi: "Yeni tesisi yeşil teknolojilerle donatıyoruz. Bu sayede enerji verimliliğini artırarak karbon ayak izimizi azaltmayı ve su yönetiminde sürdürülebilirliği geliştirmeyi hedefliyoruz. Ayrıca, yeni üretim tesisimizin, EMEA bölgesinde anahtar-priz üretim merkezi olma hedefimize büyük katkı sağlayacağına inanıyoruz." “Kişiselleştirilebilir ürünlerimizle herkese göre bir Günsan var” Yeni yatırımlarla birlikte şirketin yenilenme vizyonu hakkında açıklamalarda bulunan Günsan Elektrik Pazarlama Direktörü Burcu Mungan ise şunları söyledi;  "Günsan Elektrik, 41 yıllık birikimimizle sektördeki kalitemizi ve yenilikçi vizyonumuzu koruma ve ilerletme konusundaki kararlılığını sürdürüyor. Müşteri merkezli yaklaşımı ve veri odaklı pazarlama anlayışını, yeni dönem stratejimizin temel taşı olarak benimsemiş durumdayız. Bu çerçevede, pazarı derinlemesine inceleyerek tüketici trendlerini yakından takip ediyoruz. Müşteri taleplerini karşılamak için yalnızca estetik değil, işlevsellik de göz önünde bulundurduğumuz tasarımlar yapıyoruz ve teknolojinin sunduğu imkanları kullanarak ürün yelpazemizi genişletiyoruz. Kullanıcılarımızın yaşamlarını kolaylaştırmak için farklı yaşam alanlarına uygun, güvenli ve estetik elektrik ürünleri üretmeye odaklanıyoruz. Yaptığımız son araştırmaya göre, tüketiciler ihtiyaç duydukları anda ürünlerini değiştirme eğiliminde ve bu kararlarında en çok elektrikçilerin önerilerini dikkate alıyorlar. Bu bilinçle, iş birliği yaptığımız elektrikçi sayısını dört katına çıkardık. Ayrıca, en büyük dört online pazaryerinde ve kendi e-ticaret platformumuzda kullanıcı deneyimini iyileştirerek online alışveriş oranımızı artırdık" dedi. Yenilenme sürecinin bir parçası olarak kurumsal kimliklerini de yenilediklerini söyleyen Mungan, sözlerine şöyle devam etti: “Kurumsal rengimizi, logomuzu ve web sitemizi güncelledik. Sektörde sadece kalite açısından değil, aynı zamanda modern ve yenilikçi bir marka kimliğiyle de ayrıştık. Tüm bu değişimleri de reklam filmimizle taçlandırdık. ‘Herkese Göre Günsan’ mottosuyla hazırladığımız reklam filmimizde, duvardaki anahtar-prizlerimizin de kişisel tarzımızın yansıması olan ev dekorasyonumuzun bir parçasını olduğunu anlatmaya ve her zevke ve ihtiyaca göre bir Günsan ürünü olduğunu vurgulamayı hedefledik.”

Yeni teknolojiler iş dünyasının geleceğini şekillendiriyor Haber

Yeni teknolojiler iş dünyasının geleceğini şekillendiriyor

TÜSİAD-Sabancı Üniversitesi Rekabet Forumu (REF) tarafından düzenlenen etkinlikte, "WEF Raporu Işığında İşlerin Geleceği" konulu bir toplantı gerçekleştirildi. Bu toplantı, iş dünyasının ve işgücü piyasalarının önümüzdeki dönemde karşılaşabileceği değişikliklere odaklanarak Türkiye'nin bu dönüşüm sürecindeki rolünü ele aldı. Dünya Ekonomik Forumu (WEF) temsilcileri tarafından sunulan rapor, bu değişimlerin Türkiye'ye etkilerini masaya yatırdı. Makro ekonomik eğilimler, büyük birer etmen haline geldi. Yeşil dönüşüm, ESG (Çevresel, Sosyal ve Yönetişim) standartları ve yerelleşen tedarik zincirleri gibi büyük eğilimler, iş dünyasının büyümesini şekillendiren önemli güçler olarak ortaya çıkarken, yüksek enflasyon, ekonomik büyümedeki yavaşlama ve tedarik zinciri sorunları gibi ekonomik zorluklar, iş dünyasının önünde duran büyük tehditler arasında yer aldı. Rapor, şirketlerin yeni teknolojileri benimsemesinin işlerin dönüşümünde belirleyici bir faktör olacağını öngörüyor. Şirketler, teknolojik uyumun organizasyon yapılarına etkilerini düşünerek büyük veri, bulut bilişim, yapay zeka ve dijital platformları iş süreçlerine entegre etmeyi planlıyorlar. İş dünyası, yeşil dönüşümün ve ESG standartlarının benimsenmesinin iş fırsatlarını artıracağına inanıyor. Bu da iş dünyasının sürdürülebilirlik ve toplumsal sorumluluk konularına daha fazla odaklanması gerektiği anlamına geliyor. Meslekler ve işgücü piyasası, önemli değişikliklere hazırlanmalıdır. Büyük veri analitiği, iklim değişikliği uyum teknolojileri ve siber güvenlik gibi alanlar, iş fırsatlarının büyümesinde öncü bir rol oynayacak. İşgücü piyasasında önümüzdeki beş yıl içinde ciddi değişiklikler öngörülüyor. Önümüzdeki beş yıl içinde işlerin yüzde 23'ünün dönüşeceği tahmin edilirken, 69 milyon yeni işin yaratılması ve 83 milyon işin kaybolması bekleniyor. Bu dönüşüm, yapay zeka ve makine öğrenimi uzmanlarına büyük bir talep oluşturacak. Sürdürülebilirlik ve çevre koruma uzmanları, özellikle yenilenebilir enerji sektöründe büyüme bekliyor. Teknoloji ve dijitalleşme nedeniyle bazı geleneksel iş alanlarında iş kaybı yaşanması muhtemelken, eğitim, tarım ve dijital ticaret gibi alanlarda iş olanaklarının artması bekleniyor. İşverenler, önümüzdeki beş yıl içinde çalışanlarının becerilerinin yüzde 44'ünün değişeceğini öngörüyor. Bu nedenle, çalışanların becerilerini geliştirmeye yönelik eğitimlere daha fazla önem verilmesi gerekmektedir. İşverenler için analitik düşünme ve eleştirel düşünme becerileri hala önemini koruyor. İşlerin geleceği şekillenirken, Türkiye'deki işgücüne katılım oranının dünya ortalamasının altında olduğu unutulmamalıdır. Özellikle genç kadınların işgücüne katılımını artırmak, önemli bir hedef olmalıdır. Ayrıca, şirketlerin çalışanlarının becerilerini geliştirmek için farklı stratejiler uyguladığını ve bu stratejilerin, yüksek maaşlar ve kariyer fırsatları gibi faktörlerle birleşerek etkili olduğunu belirtmek önemlidir. Türkiye'nin, iş dünyasındaki ve işgücü piyasasındaki değişikliklere ayak uydurabilmesi ve bu dönüşüm sürecinde rekabet edebilmesi için becerilerin ve eğitimin geliştirilmesine odaklanması gerekmektedir. Ayrıca, teknolojik değişime hızlı bir şekilde adapte olma stratejileri oluşturulmalıdır. Bu, Türkiye'nin iş dünyasındaki önemini sürdürebilmesi için kritik bir adımdır. Mevcut durum göz önüne alındığında, Türkiye'deki işgücü piyasasında nitelikli çalışanların bulunmasının zor olduğu, eğitime yönelik ulusal yatırımların düşük seviyede olduğu ve tedarik zincirinde sorunların ve girdi maliyetlerinin artışının istihdamı olumsuz etkileyebileceği belirtiliyor.

Aras Kargo Avrupaya teknoloji, Azerbaycana KOBİ'leri taşıyor Haber

Aras Kargo Avrupaya teknoloji, Azerbaycana KOBİ'leri taşıyor

Türkiye’nin önde gelen kargo firmalarından Aras Kargo, e-ticaretteki hızlı büyümeye paralel olarak hem yurt içi hem de yurt dışı yatırımlarına hız verdi. Her beş alışverişin birinin internetten gerçekleştiği Türkiye’de kargo adetleri son üç yılda yüzde 84 artışla, 1,15 milyar adedin üzerine çıkarken, Aras Kargo sektöründe pazar liderlerinden biri oldu. Azerbaycan’la başlayan globalleşme stratejisinde hedefine Orta Asya’dan yeni pazarları koydu. “Türkiye ve Aras Kargo’ya inanıyoruz, yatırım yapmaya devam edeceğiz” 2013 yılında Aras Kargo’nun önce yüzde 25 hissesini alan, ardından 2020 yılında ortaklığını yüzde 80’e taşıyan, Avrupa’nın köklü lojistik sağlayıcısı Avusturya Postanesi, şirketin dijitalleşme ve otomasyon yatırımlarına yönelik olarak, 100 milyon avronun üzerinde yatırım yaptı. Bu yatırım neticesinde şirketin dijitalleşme, otomasyon, verimlilik ve müşteri memnuniyeti alanlarında büyük kazanımlar elde ettiğini vurgulayan Aras Kargo Yönetim Kurulu Başkanı Peter Umundum, “Verimliliği artıran çözümler geliştirme konusundaki becerisi, Aras Kargo'yu Avusturya Postanesi grubunun Ar-Ge merkezi olarak konumlandırmamızı sağladı. Bu yapıyı Aras Digital olarak hayata geçirdik” açıklamasını yaptı. Aras Kargo’nun hizmet alanını yurt dışına taşıyan Aras Global’in Azerbaycan’la başlayan yolculuğunun Orta Asya’daki diğer pazarlarla devam ederek globalleşmeye evrileceğini belirten Umundum, “Türkiye’nin ve Aras Kargo’nun geleceğine olan inancımız tam. Aras Kargo’yu, Orta Doğu ve Orta Asya’da Çin’e kadar uzanan bir coğrafyaya ulaşmamızda merkezimiz olarak görüyoruz. Aras Kargo'nun hem yurt içi hem de yurt dışında sunduğu müşteri deneyiminin standardını yükseltmeye devam edeceğine ve önemli bir küresel oyuncu olarak konumunu sağlamlaştıracağına eminim. Bu perspektifle, kısa vadede Aras Kargo’nun yurt içi operasyonlarına yönelik olarak 1 milyar liralık bir yatırım yapmayı planlıyoruz” ifadelerini kullandı. “Aras Kargo geleceğe hazır” Aras Kargo Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Baran Aras, Aras Kargo’nun organizasyonu, stratejik planlaması, yatırımları, teknolojik altyapısı, sürdürülebilirlik yaklaşımı ve topluma sunduğu katkılarla küresel standartlarda kurumsal bir yapıya kavuştuğunu vurgulayarak şunları söyledi: “Geçtiğimiz yıllarda yakaladığımız büyüme ivmesini sürdürmek üzere çok sağlam bir temel elde ettik. Uzun yıllara dayanan iş ortaklıklarımıza, yeni nesil e-ticaret şirketlerini ekledik. Bu alanda Türkiye’nin en önde gelen markaları da dahil olmak üzere geniş bir müşteri portföyümüz var. Sunduğumuz hizmetleri geliştirmeye, erişimimizi artırmaya, pazarımızı genişletmeye ve müşteri deneyimini geliştirmeyi sürdüreceğiz. Aras Kargo geleceğe hazır.” Aras Kargo yılı yüzde 100 büyümeyle kapatacak Aras Kargo’nun sadece Türkiye’de değil yurt dışında da kendi markasıyla hizmet veren, teknoloji üretip ihraç eden bir teknoloji şirketi konumuna ulaştığını aktaran Aras Kargo Genel Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Utku Ayyarkın, “Attığımız doğru adımlarla ciromuzda son üç yılda iki haneli büyüme gerçekleştirdik. BTK Türkiye Posta Sektörü Pazar Verileri raporuna göre, 2022 yılının ikinci yarısında, toplam kargo gönderilerinin yüzde 22,1’ini taşıyarak gönderi adedi bakımından sektörün lideri konumundayız. 2022 yılında kaydettiğimiz yüzde 50’ye yakın büyümenin ardından, bu yılı da yüzde 100 büyüme ile kapatmayı öngörüyoruz” açıklamasını yaptı. Dijitalleşme ve otomasyon yatırımıyla saatte 280 bin adet kargo kapasitesine ulaştı E-ticaretteki büyümeye yönelik olarak 2016 yılından bu yana dijitalleşme ve otomasyona yönelik olarak yaptığı yatırımlarla saatlik kargo işleme kapasitesini 280 bin adedin üzerine çıkaran Aras Kargo, işlem hacmi bakımından sektörün en önemli oyuncularından biri oldu. Türkiye’nin değişik illerindeki transfer merkezlerine son üç yılda 18’den fazla otomasyon yatırımı gerçekleştirdiklerinin altını çizen Ayyarkın şunları söyledi: “Bugün ulaştığımız noktada biz artık veriyi yönetiyoruz. E-ticaret işletmeleriyle tam bir entegrasyon sağladık. Müşterimiz kargoyu sisteme girdiğinden itibaren tüketiciye ulaşana kadarki sürecin planlaması ve operasyonu otomatik olarak gerçekleşiyor. Aras Kargo’yu bir operasyon şirketinden teknoloji şirketine dönüştürdük.” Aras Kargo teknolojisi Avrupa’da 8 ülkede kullanılacak Dijitalleşme alanında edindiği deneyimler ve organizasyonuna kattığı yeteneklerle Aras Kargo’nun iştiraki Aras Digital, sektörel teknoloji çözümleri alanında ihracatçı konumuna ulaştı. Zaman yönetimi ve esneklik yönüyle çalışanın ve müşterinin hayatını kolaylaştırmak üzere tasarlanan kargo yönetim platformu gibi ürünleşen teknoloji çözümleri, halihazırda Hırvatistan ve Slovenya’da Avusturya Postanesi’nin iştirakleri tarafından kullanılmaya başladı. 2026’ya kadar teknoloji platformunun Orta ve Doğu Avrupa’da toplam 8 ülkede devreye alınması planlanıyor. “Aras Digital ile, teknoloji geliştirme bölgesinde Ar-Ge çalışmaları yaparak; geliştirdiğimiz teknoloji çözümlerini ürünleştirip ticarileştiriyor, Aras Kargo ve Avusturya Postanesi’nin Orta ve Doğu Avrupa’daki iştirakleri için 8 ülkede anahtar teslim projeler hayata geçiriyoruz” açıklamasını yapan Ayyarkın, sektörel uygulamalar bakımından Aras Digital’in bir dünya markası olmasını hedeflediklerini söyledi. Yurt dışına açıldığı Aras Global’in cirodaki payını yüzde 25’e çıkaracak Türkiye’nin e-ihracat hacmi geçen yıla göre 3,5 kat artarken, Aras Kargo uluslararası pazarlara açılmak ve Türk girişimcisini yurt dışına taşıyan bir köprü kurmak için Aras Global iştirakini hayata geçirdi. Azerbaycan'ın lider kargo şirketlerinden Star Express'in paylarının yüzde 75'ini satın alarak ülkede Aras Global Starex olarak hizmet vermeye başladı. Türkiye’nin lider e-ticaret markalarıyla iş birliği yaparak Azerbaycan’a hızlı bir giriş yaptıklarını ifade eden Ayyarkın, “Azerbaycanlı tüketiciler, Türkiye merkezli e-ticaret firmalarından alışveriş yaptıklarında aracısız, uçtan uça bir teslimat hizmetine kavuştu. Ülkede artan iş hacmimize paralel olarak ülkedeki şube sayımızı ve araç filomuzu yıl sonuna kadar iki katına çıkarmayı planlıyoruz. 2024 yılı sonu itibarıyla Aras Global’in toplam ciromuzdaki payını yüzde 25’e çıkarmayı hedefliyoruz. Uzun vadede ise Azerbaycan’ın lider kargo şirketi olmayı, Özbekistan ve Kazakistan gibi yakın pazarlara uzun vadeli bir perspektifle yatırım yapmayı amaçlıyoruz” dedi. Aras Kargo’nun ağı Türkiye’deki tüm KOBİ’lerin işine yarayacak Viyana merkezli Avusturya Postanesi, Avrupa’da Almanya’nın yanı sıra, Orta ve Doğu Avrupa’da sekiz ülkede ve Türkiye’de Aras Kargo ile faaliyet gösteriyor. Aras Global açılımıyla birlikte grup, Almanya’dan Azerbaycan’a kadar uzanan, iştirakleri kanalıyla hizmet verdiği kesintisiz bir kuşağa sahip oldu. E-ticaret iş ortaklarının ihtiyaçlarını karşılayarak yurt dışına açılmalarına destek olduklarını belirten Ayyarkın, “İş ortaklarımızın iş hacimlerine yönelik olarak, transfer merkezlerinde kargo tasnifine yönelik otomasyon yatırımları da dahil olmak üzere her tür desteği veriyoruz. Avusturya Postanesi ile birlikte sahip olduğumuz ve Aras Global ile büyüttüğümüz ağımız, tüm KOBİ’lerin işine yarayacak” ifadelerini kullandı. Kargo şubesine gitme devri kapandı E-ticaretle birlikte tüketicilerin bekledikleri kişiselleştirmenin ve esnekliğe odaklanan Aras Kargo, şubeye gitme zorunluluğunu ortadan kaldırmak için Aras Burası Esnaf ve Dolap hizmetini başlattı. Yurt genelinde 2 binden fazla işletme Aras Burası Esnaf ağına katılırken, kargoların haftanın 7 günü 24 saat temassız olarak teslim alınabildiği Aras Burası Dolap noktalarının sayısı da günden güne artıyor. Ayyarkın, “Sahip olduğumuz teknoloji altyapısı sayesinde müşteriler artık kargosunun kendisine ne zaman ulaşacağını görerek, son dakikada dahi teslimat yeri ve zamanını değiştirebiliyor. Kargo gönderileri Aras Burası Esnaf noktalarına bırakıp, yine bu noktalardan teslim alabiliyor. Böylece e-ticaret alışverişlerinde iadede yaşanan zorlukları da ortadan kaldırdık” ifadelerini kullandı. Elektrikli araç filomuzu genişletmek için 4 marka aracın testlerini yapıyoruz Kargo sektörünün ilk sürdürülebilirlik raporunu yayınlayan Aras Kargo, sürdürülebilirlik stratejisini ekonomik, sosyal ve çevre başlıkları altında oluşturdu. 2011 yılında sektörün ilk elektrikli araç filosunu kuran şirket, Türkiye’nin şarj altyapısının gelişimiyle birlikte bu alandaki yatırımlarını hızlandırıyor. Utku Ayyarkın, konuyla ilgili olarak şunları söyledi: “Avusturya Postanesi’nin 2040 itibarıyla karbon net sıfır hedefine ulaşma taahhüdüne, grubun bir iştiraki olarak Aras Kargo’da bizler de sadığız ve çalışmalarımızı bu hedefe yönelik olarak gerçekleştiriyoruz. Filomuzda elektrikli araçların payını artırmak üzere halihazırda dört farklı marka aracın testlerini gerçekleştiriyoruz. Öte yandan, uzun yolda ağır araçlarda da ilk aşamada, hibrit modellerle ilerleyeceğiz. Bunların yanında kullandığımız elektrikteki yenilenebilir kaynaklardan gelen enerjinin payını artırma çalışmalarımız devam ediyor. 2025 yılına kadar, tesislerimizdeki elektrik tüketimimizin yüzde 51'ini yenilenebilir enerji kaynaklarından tedarik etmeyi taahhüt ediyoruz.”

En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.