Hava Durumu

#Işkur

İK GÜNDEMİ - Işkur haberleri, son dakika gelişmeleri, detaylı bilgiler ve tüm gelişmeler, Işkur haber sayfasında canlı gelişmelerle ulaşabilirsiniz.

İşte eleman açığı en fazla olan sektörler Haber

İşte eleman açığı en fazla olan sektörler

Türkiye İş Kurumu'nun (İŞKUR) 2023 yılı üçüncü çeyrek sonuç Açık İş İstatistikleri Araştırması'na göre açık iş sayısı bir önceki yılın aynı dönemine kıyasla yüzde 29,3 oranında artış gösterdi. Türkiye İş Kurumu'nun (İŞKUR) Resmi İstatistik Programı (RİP) kapsamındaki görevleri arasında yer alan ve Avrupa İstatistik Ofisi (EUROSTAT) standartlarına uyumlu olarak yılda dört defa gerçekleştirilen Açık İş İstatistikleri Araştırması'nın 2023 yılı üçüncü çeyrek sonuç raporu yayımlandı. Araştırmaya göre, 14-31 Ağustos tarihleri arasında Türkiye genelinde örneklemde yer alan 1 ve üzeri çalışanı olan 16 bin 778 işletme ile görüşülerek gerçekleştirilen araştırma sonuçlarına göre bu dönemde 272 bin 419 açık iş olduğu görülürken açık iş oranı yüzde 1,6 olarak tespit edildi. Açık iş sayısı bir önceki yılın aynı dönemine kıyasla yüzde 29,3 oranında artış gösterdi. Araştırma kapsamında bilgi ve iletişim, inşaat, imalat, idari ve destek hizmet faaliyetleri gibi sektörlerin yer aldığı toplam 17 sektörden 4'ünün açık iş oranı Türkiye genelinin üzerinde iken, 13 sektörün açık iş oranı genel ortalamanın altında kaldığı belirtildi. Ayrıca 2023 yılı 3. çeyrek itibariyle en yüksek açık iş oranı yüzde 2,7 ile 'Bilgi ve İletişim' sektöründe olduğu tespit edildi. Bu sektörü, yüzde 2,4'lük açık iş oranı ile 'İnşaat' ve yüzde 2,3'lük açık iş oranı ile 'İmalat' sektörü takip etmekte. En fazla açık iş yüzde 4,5 ile 'Özel Güvenlik Görevlisi' mesleğinde Araştırma kapsamında yüzde 4,5 ile 'Özel Güvenlik Görevlisi' mesleği en fazla açık iş ile birinci sırada yer alıyor. İlk 10 sırada yer alan diğer meslekler ise sırasıyla garson, paketleme işçisi, alçı dekorasyoncu (kartonpiyer), satış danışmanı, temizlik görevlisi, makineci (dikiş), inşaat işçisi, düz dikiş makineci ve konfeksiyon işçisi meslekleri takip ediyor. Türkiye genelinde 2023 yılı 3. çeyrek itibariyle açık işlerin yüzde 25,1'i bu mesleklerde bulunuyor. En çok açık 100 bin 549 ile iş imalat sektöründe 2023 yılı 3. çeyreğinde Türkiye genelinde 1 ve daha fazla kişi istihdam eden işletmelerde en fazla açık iş 100 bin 549 ile İmalat sektöründe olup, tüm açık işlerin yüzde 36,9'u bu sektörde yer alıyor. İmalat sektöründen sonra Toptan ve Perakende Ticaret ile İnşaat sektörleri, en fazla açık iş bulunduran diğer sektörler olarak sıralanıyor. Toptan ve Perakende Ticaret sektöründe 54 bin 365 kişilik, İnşaat sektöründe ise 29 bin 298 kişilik açık iş tespit edildi. Buna göre 2023 yılı 3. çeyreği itibariyle Türkiye genelindeki açık işlerin yüzde 67,7'si imalat, toptan ve perakende ticaret ile inşaat sektörlerinde olduğu belirlendi. Türkiye genelinde 1 ve daha fazla çalışanı olan işletmeler içerisinde gelecek 3 ay içerisinde mal ve hizmet üretiminin artacağı ile korunacağını öngören işletmelerin toplam oranı yüzde 65,5 iken, işletmelerin yüzde 9,3'ü ise mal ve hizmet üretiminin azalacağını öngördü. İşletmelerin yüzde 25,2'si ise konuya ilişkin olarak herhangi bir fikirlerinin olmadığını belirtti. Bununla birlikte, Türkiye genelinde 1-9 çalışanı olan işletmeler içerisinde gelecek 3 ay içerisinde mal ve hizmet üretiminin artacağı ile korunacağını öngören işletmelerin toplam oranı yüzde 65,5 iken, işletmelerin yüzde 9,4'ü ise mal ve hizmet üretiminin azalacağını öngördüğü. İşletmelerin yüzde 25,1'i ise konuya ilişkin olarak herhangi bir fikirlerinin olmadığını belirtti.

Ilkokul Mezunu Olmanız Yeterli: KPSS Şartı Yok, Başvurular Açık Haber

Ilkokul Mezunu Olmanız Yeterli: KPSS Şartı Yok, Başvurular Açık

TÜRKŞEKER tarafından paylaşılan personel işe alım ilanlarıyla birlikte İŞKUR üzerinden paylaşılan duyuru sonrasında başvurular başladı.  İş imkânı arayan milyonlarca vatandaşın gündemine bu alımlar yer alıyor. En az ilkokul mezunu olan vatandaşlardan personel alımları yapılacak. KPSS şartının aranmadığı alımlar Bakanlıktan yapılan yazılı açıklamaya göre, 11 Eylül'de Türkiye İş Kurumunun (İŞKUR) internet adresinde yayımlandı. Başvurular, aynı internet sitesi üzerinden 11-15 Eylül tarihlerinde gerçekleştirilecek. TÜRKŞEKER kaç işçi alacak? Toplamda 613 personel alımı yapılacakken gerekli nitelikleri taşıyan adaylar, ilgili alanına başvuruda bulunabilecek. Paylaşılan personel alımı kapsamına dair başvuru detayları, hangi illerde alım yapılacağı ve hangi bölümlerden alım yapılacağı duyuruldu. TÜRKŞEKER işçi alımı yapılacak iller ve kontenjanları listesi Personel ihtiyacını karşılamak adına birçok ilden alım yapılacak. Personel alımlarının yapılacağı iller; Ağrı, Ankara, Burdur, Elazığ, Erciş, Ereğili, Eskişehir, Ilgın, Kars, Kastamonu, Malatya, Susurluk, Uşak, Yozgat olarak belirlendi. Şehirlerde gerçekleştirilecek kontenjanlar ise şu şekilde; 288 Mekatronik Bakım Onarım Teknisyeni, 81 Bilgisayarlı Makine Teknisyeni, 81 Makine Teknisyeni, 80 Kimya Teknisyeni, 27 Makine Bakım Onarım Teknisyeni, 21 Elektrik Teknisyeni, 15 Tarım Makinaları Teknisyeni, 10 İnşaat Teknisyeni, 5 Bilgisayar Teknisyeni, 2 Mekaniker Buhar Kazanları Teknisyeni, 2 Metal Teknolojisi Teknisyeni, 1 Endüstriyel Otomasyon Teknisyeni TÜRKŞEKER işçi alım başvuraları nereden, nasıl yapılır? TÜRKŞEKER tarafından bünyesine 6 ay ile 1 yıl arasında değişiklik gösteren 613 geçici işçi alımı yapılacak. Başvuru işlemleri 11 Eylül 2023 itibariyle başladı. Hafta sonu itibariyle paylaşılan detaylar ile birlikte İŞKUR üzerinden başvuru işlemlerini gerçekleştirebilirsiniz. Başvuruda bulunmak isteyen adaylar 15 Eylül 2023 tarihine kadar başvurularını yapabilir.

Bursa Büyükşehir'den istihdam artışı için yeni yol haritası Haber

Bursa Büyükşehir'den istihdam artışı için yeni yol haritası

Bursa’da altyapıdan üstyapıya kadar her alanda önemli çalışmaları hayata geçiren Bursa Büyükşehir Belediyesi, şehirdeki istihdam konusuna da katkı sunmak amacıyla girişimlerini sürdürüyor. Türkiye’deki en geniş istihdam projelerinden olan BİKO ile iş arayanlarla personel arayan işletmeleri daha kurumsal çatı altında buluşturan ve şimdiye kadar yüzlerce insanı iş dünyasıyla buluşturan Büyükşehir Belediyesi, 2018 yılından bu yana da BUSMEK’in ücretsiz eğitimleriyle piyasaya nitelikli ara eleman yetiştiriyor. Bursa’da istihdamın arttırılması amacıyla yeni projeler geliştiren Büyükşehir Belediyesi, son olarak tüm sektör temsilcilerini bir araya getirdi. Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Ulaş Akhan’ın başkanlığında yapılan toplantıya, İşkur İl Müdürü Feyzullah Eren Türkmen, İl Milli Eğitim Müdürü Dr. Ahmet Alireisoğlu, BEBKA Genel Sekreteri Muhammed Zeki Durak, GÜMTOB Yönetim Kurul Başkanı Buğra Artıç, üniversite temsilcileri, organize sanayi bölgeleri temsilcileri, İK uzmanları ve belediye bürokratları katıldı. BİKO ve BUSMEK çalışmalarının anlatıldığı toplantıda, katılımcılar yaptıkları faaliyetleri anlatarak düşüncelerini dile getirdi. Piyasada iş arayanlar olduğu gibi işverenlerin de yoğun bir şekilde eleman aradığının dile getirildiği toplantıda, izlenecek yol haritası hakkında katılımcılar görüşlerini aktardı. İhtiyaca göre eğitim Bursa Büyükşehir Belediyesi’nin piyasaya ara eleman sağlanması amacıyla BİKO ve BUSMEK marifetiyle çeşitli projeler yürüttüğünü söyleyen Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Ulaş Akhan, meslek liselerinin belirli bölümlerini tercih eden 5000 öğrenciye geçen sene olduğu gibi bu sene de burs verileceğini belirtti. Bir tarafta iş bulamadığını söyleyen insanların diğer tarafta ise çalıştıracak nitelikli eleman bulamadığını belirten işverenlerin olduğunu ifade eden Akhan, “Amacımız sağlıklı ve geniş bir yol haritası çıkartarak bu dengeyi sağlamak. İhtiyaç duyulan mesleklere yönelik iş dünyasıyla birlikte çeşitli eğitimler düzenleyebiliriz. Milli Eğitim Müdürlüğü’ne bağlı okulları ve üniversitelerimizin binalarını eğitimler için kullanabiliriz. Eğitimleri iş dünyasından yetkililerin de katılımıyla organize edebiliriz. Böylelikle hem eğitim süreci daha sağlıklı yürütülmüş olur hem de işveren eğitim süresince katılımcıları yakinen görerek sağlıklı kararlar verebilir. Bursa Büyükşehir Belediyesi olarak bizler üzerimize düşen görevi yerine getirmeye hazırız. Kurumlar arasındaki koordinasyonu daha sağlıklı yürütmemiz gerekir. İstihdam sürecini şehir içerisinde çözerek yeni göç dalgalarının da önüne geçmeliyiz. Bunu başaramazsak yeni sosyolojik sıkıntılarla karşılaşabiliriz. BİKO ve BUSMEK marifetiyle sektörün talepleri çerçevesinde projeler geliştirmeyi sürdüreceğiz. Tüm paydaşları bir araya getirmeyi önümüzdeki süreçte de sürdüreceğiz” dedi.

İş bekleyenlerin oranı artıyor Haber

İş bekleyenlerin oranı artıyor

İş arayanların bekleme süresi son dönemde artış eğilimine girdi. Özellikle 1 yıl ve daha uzun süre iş bekleyenlerin oranında artış görüldü. Kamu verilerine göre, iş bulma amacıyla kurumlara başvuran kişilerin önemli bir kısmı 3-12 ay arasında işsiz olarak bekliyor. Genel olarak iş arayanlar içinde bu gruptaki kişilerin oranı yüzde 49,32 oldu. Yaş gruplarına bakıldığında ise yaş ilerledikçe bekleme süresinin arttığı görüldü. 30-39 yaş grubundaki kişiler 1 yıl ve üzeri sürede iş bekleyenler arasındaki ağırlığı en yüksek grup olarak dikkat çekti. Tüm yıllara bakıldığında işsizlerin yüzde 60’lar seviyesinde 3-12 ay arasında beklediği kayda geçti. EKONOMİ’nin derlediği verilere göre 2017’den bu yana 1 yıl ve daha uzun süre istihdam edilmeyi bekleyenlerin oranında yaklaşık 5 puanlık artış görüldü. Türkiye’de, işsizlerin bekleme süresine yönelik kayıtlı veriye dayalı istatistikler İŞKUR tarafından yayımlanıyor. TÜİK işgücü istatistiklerinde de ankete dayalı sonuçlar ve resmi veriler birlikte değerlendiriliyor. İŞKUR'da 1 yıldan uzun süreli işsizler yüzde 26'ya dayandı 2017’den bu yana oluşan verilerde, TÜİK verileri yıllık bazda eğilimi yukarı yönlü olmakla birlikte son iki yılda düşüş görünse de genel olarak seviyenin yükselmesi dikkat çekiyor. İŞKUR verilerinde ise artış eğilimi devam ediyor. İŞKUR verilerine göre, 2017’den bu yana 1 yıl ve daha uzun süreli iş arayan işsizlerin oranı yüzde 20 bandından, Temmuz 2023 itibariyle yüzde 25,96’ya yükseldi. 2021 sonunda oranı yüzde 20’ler düzeyini koruyordu. TÜİK verilerine göre ise 2017’de yıllık bazda yüzde 21,89 olan oran, 2021’de yüzde 31,16 ile incelenen dönemin en yüksek seviyesine ulaştıktan sonra, 2022’de yüzde 23,95’e geriledi. Çeyreklik verilere göre ise 2023 ikinci çeyrekte yüzde 22,05 düzeyinde bulunuyor. Yine çeyreklik verilere göre en yüksek seviye 2021 yılında yüzde 34,57 ile 2021 2. çeyrekte görüldü. İş arayanların beklediği süre, ekonominin istihdam üretme kapasitesi ve kalıcı işsizlik yönünden de sosyal olarak etkisi nedeniyle önem taşıyor.

En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.